Ένας ηγέτης χρειάζεται να ξέρει πότε πρέπει να “κάνει πίσω” και να “φύγει από τη μέση”.
Ένας ηγέτης χρειάζεται να ξέρει πότε πρέπει να “κάνει πίσω” και να “φύγει από τη μέση”.
Ένας ηγέτης χρειάζεται να ξέρει πότε πρέπει να “κάνει πίσω” και να “φύγει από τη μέση”.
Ο εκτελεστικός διευθυντής της εταιρείας δέχθηκε καίριες ερωτήσεις από τους εργαζόμενους, κάποιες από τις οποίες απέφυγε να απαντήσει.